Category Archives: Hoy en la U

El Centro de Bibliotecas de la Universidad de Caldas invita a toda la comunidad universitaria a participar en el ciclo de capacitaciones virtuales que se realizará durante el mes de julio de 2025. Estas sesiones serán orientadas por proveedores de reconocidos recursos digitales y forman parte de la agenda del Consorcio Colombia, buscando actualizar y fortalecer competencias clave para la investigación, publicación y gestión de datos. Continue reading

El Comité de Incentivos y la Oficina de Gestión Humana, abrió las convocatorias para destacar el esfuerzo y la dedicación de su talento administrativo durante el año 2024. Por un lado, se elegirá al Mejor Empleado en las modalidades de carrera administrativa, libre nombramiento y remoción, y provisionalidad, reconociendo a quienes hayan alcanzado calificaciones destacadas en sus evaluaciones de desempeño. Continue reading

Las Vicerrectoría de Investigaciones y Posgrados y la Vicerrectoría Académica, abrieron la convocatoria “Investigación en el Aula: Acciones Mutuas para Construir Conocimiento”. Esta iniciativa invita a los docentes de planta y ocasionales a presentar propuestas que integren la investigación formativa o investigación-creación como estrategia pedagógica en los cursos de pregrado del segundo semestre de 2025. La idea es reforzar el vínculo entre la enseñanza y la investigación, permitiendo que los estudiantes participen de manera activa en proyectos que fortalezcan su proceso de aprendizaje. Continue reading

El equipo de seguridad y salud en el trabajo inició una ruta por todos los campus de la Universidad en Manizales, con el fin de por medio de actividades, entre risas, charlas y dinámicas, docentes y administrativos fortalezcan la cultura de prevención, el bienestar laboral y la protección. Continue reading

El miércoles 18 de junio de 2025, el ingeniero electrónico Samuel-Alberto Jaimes-Morales sustentó su tesis doctoral en el programa en red de Ciencias Biomédicas, conformado por las universidades de Caldas, Quindío, Tecnológica de Pereira y del Tolima. Su trabajo, titulado “Desarrollo de un Espectrómetro de Bio-Impedancia Eléctrica (EBIE) multipropósito”, recibió la distinción de tesis laureada, con una calificación de 4.9 sobre 5.0. Continue reading

La Universidad de Caldas, a través del Grupo Interno de Control Disciplinario, invita a toda la comunidad universitaria a consultar el Boletín Pedagógico N.º 02 de 2025, una herramienta informativa que busca fortalecer la cultura del cuidado y la responsabilidad frente a los bienes institucionales. Este documento recoge orientaciones clave derivadas de la Resolución 395 de 2025, que establece lineamientos claros para el uso, reporte y custodia de los equipos y recursos asignados. Continue reading

Si buscas una pausa en medio del ritmo acelerado del día a día, te tenemos una invitación especial: recorre el Jardín Botánico de la Universidad de Caldas y déjate sorprender por la biodiversidad que resguarda este espacio vivo. Es una oportunidad perfecta para reconectar con la naturaleza, respirar aire puro y fortalecer el bienestar personal y colectivo. Continue reading

En el ámbito de la conmemoración del Día Internacional contra la Homofobia, Transfobia y Bifobia, se llevó a cabo una serie de actividades orientadas a promover el respeto por la diversidad, la inclusión y la construcción de entornos seguros y equitativos para toda la comunidad universitaria. Continue reading

El Grupo Interno de Sostenibilidad Ambiental y la Oficina de Bienestar Universitario invita a toda la comunidad universitaria a participar en el ciclopaseo “Rodando por la Ciudad con la U. de Caldas”, una actividad que se llevará a cabo el próximo viernes 6 de junio de 2025 en conmemoración del Día Internacional de la Bicicleta. Continue reading

Con el fin de evitar interrupciones en el desarrollo de las actividades académico-administrativas, a través de la Oficina de Gestión Humana se  implementó un nuevo formato para la entrega de asuntos pendientes cuando una funcionaria o funcionario administrativo se ausenta de su cargo por cinco días hábiles o más. Continue reading